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天津:最高30萬!鼓勵外地員工留津過年

2021-01-20 閱讀次數(shù): 5753

為貫徹落實(shí)國家和天津關(guān)于疫情防控要求,有效降低因人員流動、聚集等導(dǎo)致的疫情傳播風(fēng)險(xiǎn),全力穩(wěn)定春節(jié)后全市企業(yè)用工形勢,引導(dǎo)和鼓勵本市企業(yè)外地員工留津過節(jié)、穩(wěn)定就業(yè),日前,天津市人社局、市財(cái)政局聯(lián)合印發(fā)了《支持企業(yè)外地員工春節(jié)期間留津穩(wěn)定就業(yè)若干措施》,明確7條具體舉措,支持企業(yè)外地員工春節(jié)期間留津穩(wěn)定就業(yè)。

企業(yè)發(fā)“留崗紅包”  政府給穩(wěn)就業(yè)補(bǔ)貼

鼓勵本市各類企業(yè)根據(jù)疫情防控需要和生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,科學(xué)合理安排生產(chǎn)活動,采取企業(yè)發(fā)放“留崗紅包”等方式,引導(dǎo)外省市戶籍員工留津過節(jié)、穩(wěn)定就業(yè)。對安排外省市戶籍員工留津過節(jié)的各類企業(yè),根據(jù)在崗穩(wěn)定就業(yè)、依法參保繳費(fèi),且從1月17日起至2021年2月28日期間一直在津的外省市戶籍員工人數(shù),采取“先發(fā)后補(bǔ)”方式,按照每人300元標(biāo)準(zhǔn),給予企業(yè)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼,每戶企業(yè)最高30萬元。企業(yè)獲得的補(bǔ)貼資金應(yīng)全部、足額用于發(fā)放外省市戶籍員工“留崗紅包”,鼓勵企業(yè)匹配更多資金提高發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

外地人員留津見習(xí)  增加300元生活費(fèi)補(bǔ)貼

對春節(jié)期間在津參加就業(yè)見習(xí)的外省市戶籍人員(含外省市生源的本市院校在校生),在按規(guī)定享受每月不低于1640元的見習(xí)生活費(fèi)補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上,按照每人300元標(biāo)準(zhǔn)再給予一次性留津見習(xí)生活費(fèi)補(bǔ)貼。

企業(yè)組織外地員工春節(jié)期間培訓(xùn)  補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)上浮

鼓勵企業(yè)組織外地員工留津并通過線上線下相結(jié)合的方式開展職業(yè)技能培訓(xùn),自1月17日起至2月28日期間開班并完成《市場緊缺職業(yè)需求程度及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)目錄》所列職業(yè)技能培訓(xùn)的,按照目錄補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的120%給予企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼;對參加培訓(xùn)的外地職工個人,按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予職工生活費(fèi)補(bǔ)貼。

公共就業(yè)服務(wù)“不打烊” 職工權(quán)益維護(hù)不停歇

春節(jié)期間,各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供“不斷線”、“不打烊”的就業(yè)服務(wù),特別是將春節(jié)期間持續(xù)經(jīng)營的企業(yè)和留津就業(yè)、求職的外來務(wù)工人員,作為重點(diǎn)服務(wù)對象,提供精準(zhǔn)化人崗對接服務(wù)。同時,深入開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動,要依法保障職工工資支付和加班待遇,確保職工按時足額拿到工資,暢通舉報(bào)投訴渠道,及時受理糾紛調(diào)解申請,保障職工合法權(quán)益。

在政策落實(shí)上,明確要按照方便企業(yè)、精簡要件、壓縮時限的要求,公布經(jīng)辦窗口、咨詢電話,確保相關(guān)舉措落實(shí)到位。發(fā)放“留崗紅包”的企業(yè)應(yīng)于2021年3月1日至4月30日期間,向經(jīng)營地所在區(qū)人社局申請一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼,對符合條件的企業(yè)及時撥付補(bǔ)貼資金。

市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào),希望廣大企業(yè)展現(xiàn)社會責(zé)任,采取更多舉措,引導(dǎo)和安排外地員工留津過節(jié)、穩(wěn)定就業(yè);希望廣大外地員工,積極響應(yīng)留津過節(jié)號召,切實(shí)遵守疫情防控要求,共同為確保員工健康安全、企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢穩(wěn)定作出努力。

政策解讀

1、 《若干措施》包括哪些主要內(nèi)容?

答:《若干措施》包括7項(xiàng)支持企業(yè)外地員工春節(jié)期間留津穩(wěn)定就業(yè)措施:

一是在支持外地員工留津過節(jié)方面,對安排外省市戶籍員工留津過節(jié)的各類企業(yè),根據(jù)其在崗穩(wěn)定就業(yè)、依法參保繳費(fèi),且一直在津的外省市戶籍員工人數(shù),采取“先發(fā)后補(bǔ)”方式,按照每人300元標(biāo)準(zhǔn),給予企業(yè)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼,每戶企業(yè)最高30萬元。

二是在支持見習(xí)人員留津見習(xí)方面,對春節(jié)期間在津參加就業(yè)見習(xí)的外省市戶籍人員,按照每人300元標(biāo)準(zhǔn)再給予見習(xí)基地一次性留津見習(xí)生活費(fèi)補(bǔ)貼。

三是在支持開展職業(yè)技能培訓(xùn)方面,對春節(jié)期間開班并完成《市場緊缺職業(yè)需求程度及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)目錄》所列職業(yè)技能培訓(xùn)的,均按照目錄補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的120%給予企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼,按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予職工生活費(fèi)補(bǔ)貼。

四是在公共就業(yè)服務(wù)方面,堅(jiān)持公共就業(yè)服務(wù)“不打烊”,組織開展就業(yè)援助月、春風(fēng)行動等重點(diǎn)公共就業(yè)服務(wù)活動,為外地員工提供不斷線就業(yè)服務(wù)。

五是在依法保障職工加班待遇方面,明確企業(yè)要依法支付加班費(fèi)和安排輪休。

六是在維護(hù)職工合法權(quán)益方面,深入開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動,積極化解勞資糾紛,保障職工合法權(quán)益。

七是在政策落地落實(shí)方面,提出要方便企業(yè)、精簡要件、壓縮時限,對外地員工留津情況采取承諾制審核,公布經(jīng)辦窗口、咨詢電話、辦理要件,確保相關(guān)措施落實(shí)到位。

2、 哪些企業(yè)可以申報(bào)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼?

答:安排外省市戶籍員工留津過節(jié)的各類企業(yè),符合以下條件,即可申報(bào)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼:

一是從《若干措施》印發(fā)之日至2021年2月28日期間,企業(yè)外省市戶籍員工未離開天津;

二是企業(yè)依法為在津過節(jié)的外省市戶籍員工連續(xù)繳納2021年1月、2月的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi);

三是企業(yè)已向留津的外省市戶籍員工足額發(fā)放“留崗紅包”。

3、 一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼如何申請?

答:符合申報(bào)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼條件的企業(yè),于2021年3月1日至4月30日期間,在遵守疫情防控要求的前提下,向經(jīng)營地所在區(qū)人社部門提出申請。申請時攜帶以下材料:

1. 《一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)表》;

2. 《企業(yè)外省市戶籍員工留津過節(jié)承諾書》(附《在津過節(jié)外省市戶籍員工“留崗紅包”發(fā)放名冊》);

3. “留崗紅包”發(fā)放憑證(需員工本人簽名確認(rèn))。

4、 對春節(jié)期間組織外省市戶籍人員在津參加就業(yè)見習(xí)的見習(xí)基地有哪些補(bǔ)貼政策?

答:自《若干措施》印發(fā)之日起,至2021年2月28日期間,組織外省市戶籍人員在津參加就業(yè)見習(xí)的見習(xí)基地,可在按規(guī)定享受各項(xiàng)見習(xí)補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上,根據(jù)組織外省市戶籍人員見習(xí)人數(shù),按照每人300元標(biāo)準(zhǔn)再給予見習(xí)基地一次性留津見習(xí)生活費(fèi)補(bǔ)貼。

5、 對組織外地員工留津并開展職業(yè)技能培訓(xùn)的企業(yè)有哪些補(bǔ)貼政策?

答:自《若干措施》印發(fā)之日起,至2021年2月28日期間,組織外地員工留津開班并完成《市場緊缺職業(yè)需求程度及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)目錄》所列職業(yè)技能培訓(xùn)的企業(yè),均按照目錄補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的120%給予企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼,按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予職工生活費(fèi)補(bǔ)貼。

6、 企業(yè)在春節(jié)期間有用工需求的,可享受哪些服務(wù)?

答:春節(jié)期間各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)“不打烊”,為外地員工提供不斷線的就業(yè)服務(wù)。組織開展就業(yè)援助月、春風(fēng)行動等重點(diǎn)公共就業(yè)服務(wù)活動,將節(jié)日期間留津就業(yè)或求職的外來務(wù)工人員作為重點(diǎn)服務(wù)對象,提供精準(zhǔn)化人崗對接服務(wù)。

7、 職工在節(jié)日期間加班的,可享受什么補(bǔ)助?

答:企業(yè)應(yīng)合理安排春節(jié)期間在崗工作職工節(jié)后休息休假。對企業(yè)安排員工在法定節(jié)假日加班的,要依法支付加班工資;對企業(yè)安排員工在休息日加班的,要依法安排補(bǔ)休或支付加班工資。

8、 職工如何保障自身合法權(quán)益?

答:全市人社部門將深入開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動,加大隱患排查和執(zhí)法檢查力度,確保職工按時足額拿到工資,安心過節(jié)。對于節(jié)日期間職工合法權(quán)益受到侵害的,可通過舉報(bào)投訴、調(diào)解仲裁等方式,維護(hù)勞動者自身合法權(quán)益。

一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼經(jīng)辦規(guī)程

一、 補(bǔ)貼對象

向外省市戶籍員工發(fā)放“留崗紅包”的各類企業(yè)。

二、 申請條件

(一)從《支持企業(yè)外地員工春節(jié)期間留津穩(wěn)定就業(yè)若干措施》印發(fā)之日起,至2021年2月28日止,期間申請補(bǔ)貼涉及的外省市戶籍員工未離開天津;

(二)企業(yè)依法為申請補(bǔ)貼涉及的外省市戶籍員工連續(xù)繳納2021年1月、2月的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi);

(三)企業(yè)已向留津的外省市戶籍員工足額發(fā)放“留崗紅包”。

三、 申請材料

(一)《一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)表》;

(二)《企業(yè)外省市戶籍員工留津過節(jié)承諾書》(附《在津過節(jié)外省市戶籍員工“留崗紅包”發(fā)放名冊》);

(三)“留崗紅包”發(fā)放憑證(需員工本人簽名確認(rèn))。

四、 辦理流程

(一)符合條件的企業(yè),于2021年3月1日至4月30日期間,在遵守疫情防控要求的前提下,持相關(guān)申請材料,向經(jīng)營地所在區(qū)人社局提出申請。勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)可按照實(shí)際用工企業(yè)分別進(jìn)行申請,相關(guān)申請材料應(yīng)與實(shí)際用工企業(yè)共同蓋章確認(rèn);

(二)區(qū)人社局對相關(guān)材料進(jìn)行審核,并通過金保二期系統(tǒng)核實(shí)企業(yè)留津過節(jié)外省市戶籍員工的參保繳費(fèi)情況;

(三)經(jīng)審核符合條件的,區(qū)人社局向社會公示,公示期為5個工作日。公示無異議的,及時將補(bǔ)貼資金撥付企業(yè)。

五、 監(jiān)督檢查

市、區(qū)人社局將通過大數(shù)據(jù)比對、信息共享、電話抽查等方式,對補(bǔ)貼發(fā)放情況進(jìn)行抽查檢查。對提供虛假材料、冒領(lǐng)補(bǔ)貼的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),及時追回,并追究相關(guān)責(zé)任。